兴平两名心智障碍的青年当上洗车工 "挣钱给家人花"。

　　在渭城区朝阳二楼风和日丽小区附近的泉盛汽车服务行，有两位情谊深厚的洗车工冬冬和雷雷，虽然家在不同县市，性格差异较大，但他们一起学习洗车，一起上下班，同住一个宿舍，急性子冬冬对慢性子雷雷照顾有加。虽然踏上“工作岗位”一年后，报酬微薄，但他们却是让父母骄傲的好儿郎。

　　爱上工作 他由木讷变开朗

　　“就去过一回。”提起上学这件事，泾阳小伙冬冬笑着说。没上过几天学，至今连自己的名字都不会写，27岁的冬冬虽然智力发育迟缓(三级智力残疾)，但他性格开朗，脸上常常着笑容;乐于助人，对室友雷雷非常照顾。

　　3月14日下午，见到自己的“老师”，冬冬热情地打招呼。工作中的冬冬无论是冲洗、打泡沫，还是擦洗、擦干，都迅速而又一丝不苟的做着，看得出他对面前车辆的爱惜，但同时也能看出他对这项工作的热爱。期间，累得满头大汗的冬冬拿起水杯“牛饮”后立刻返回继续洗车，丝毫不耽搁。

　　“刚来的时候比较木讷，现在如果来了老客户还会跟人打招呼、开玩笑，性格开朗了不少。”王店长说，“现在简单的工作已经比较熟练了。”汽车行店长王先生告诉记者，目前冬冬已经可以独立完成汽车外部清洗工作。“汽车内部的一些死角问题他可能注意不到，需要别人在旁边协助。”王店长说，“不过死角问题我们其他员工有时候也不一定能弄好。”

　　“比较听话，有问题只要你能给他指出来，他都能理解，也都会听。如果旁边人不提醒，他自己干活有时有些事情忘了，客户提车的时候发现哪里没弄净，就要跟他说。”王店长说，除了洗车之外，冬冬闲了的时候还会理货、打扫卫生。

　　会洗衣做饭照顾人 把挣得钱攒给家人花

　　23岁的兴平小伙雷雷是位“唐宝(唐氏综合征患者)”，于2010年在兴平市人民医院诊断为二级智力残疾。雷雷性格温和，能与人进行简单的交流沟通，做一些简单的家务，能自理生活，比较喜欢单一的活动。“慢性子”雷雷与“急性子”冬冬在一起工作、生活正好互补。

　　14日下午，冬冬冲洗完车后，雷雷协助冬冬将车擦干。在车行洗车，雷雷目前做的主要工作就是刷轮胎油，无论是工作还是生活中，冬冬都对雷雷比较照顾，他从来不会因为自己干得活儿多雷雷干的少而生气。

　　工作之余，冬冬、雷雷和另外4位“同学”以及值班“老师”一起住在文林佳苑。“昨天晚上吃得稀饭、炒蘑菇、炒鸡蛋。”冬冬说，“我爱吃稀饭，我就喜欢吃稀的。”据咸阳慧爱心智障碍人士服务中心“老师”陈帅介绍，前一天晚上的两盘菜是冬冬给大家炒的。“航航与冬冬和雷雷一样，也是一位智力发育迟缓的心青年，目前在我们中心做保洁。”陈帅说，“平时午饭大家在各自工作的地方吃，下班后如果碰到活儿多需要加班也会照顾他们的情况，避免他们错共公交，所以晚饭自己在宿舍做。平时他们自己洗衣服，大家一起做饭、打扫卫生。昨天我加班回去晚了，等回到宿舍，航航已经把稀饭做好了，冬冬回来炒了菜。”

　　虽然“工资”不高，但是东东和雷雷很节俭，从不乱花钱，将攒下的钱用来给家人花。“每到发工资的时候，冬冬都会念叨给奶奶和小侄女要买什么东西，总是说把钱给他奶奶攒着。陈帅说，”雷雷每次发了钱都会说要给他爸存起来。“陈帅接着说：”他们俩都特别省钱，尤其是雷雷，要是不去跟他说要买什么，很长时间他都会把钱攒起来不花。

　　心青年们没有电话，除过休假时可以回家外，时间久了想家的时候，冬冬会直接跟“老师”说要给姑父电话，让姑父给他送东西或者别的什么。

　　多方共同支持助力心青年成长

　　会做家务、有工作有收入、关心家人，冬冬、雷雷和航航能有目前的工作、生活状态，是政府、企业和社会团体多方共同努力的结果。“政府购买服务，在咸阳市残联的托养服务中，我们中心根据每个‘孩子’的实际情况教授他们相关知识，一些爱心社会企业了解后尝试接受心青年务工。”咸阳慧爱心智障碍人士服务中心相关负责人臧女士说，“刚开始老板可能想得太简单，可能觉得他们就是做得慢一些，没有想到孩子们比想象中接受能力更弱一些、慢一些，但是并没有放弃，对他们的态度是能做多少做多少，俩人做一个人的活也行。

　　据臧女士介绍，自2015年咸阳开始开展针对心青年的康复、技能训练开始，截至目前，咸阳已有200余人次心青年曾参加康复、技能训练，但受个体自身素质差异及家庭期望等多种因素影响，目前实现“就业”的人并不多。“冬冬、雷雷在洗车房“就业”，他们俩的室友航航在我们服务中心做保洁，有一名心青年回老家自己开了一家洗车行，另外还有两名心青年在我们成立的小作所里做相对简单、封闭的理货工作。”臧女士说，“虽然他们做着简单的‘工作’，却懂得关心家人，一次用陈帅手机与母亲视频聊天过程，航航对家中的事情好一番叮嘱：航航问母亲爸爸干什么去了，他叮嘱母亲让父亲不要喝酒、多休息，让爸爸把家里地种好、狗喂好等等， 家人为他们感到骄傲。”

　　遇到困难共同克服

　　陪伴冬冬和雷雷完成洗车行“就业”的指导老师程女士介绍习惯称已经成年的他们为“孩子”。据程女士介绍，冬冬和雷雷的整个“就业”过程分为面试、密集辅导、跟踪指导三个阶段。“爱心企业主通过面试了解孩子情况，至少保证孩子来上班是安全的，同时判断孩子是否有可能从事这一行业。”面试过后的密集辅导阶段，一个多月里我每天和他们一起上下班、工作，他们不会的我要教他们。“因为和其他人不熟悉，所以只有我说了他们才会停，店里其他人说他们会有情绪。”

　　程女士介绍，在这期间他们遇到过不少困难，但是都在多方的共同努力下一一克服了。“起初需要调整他们的时间观念，后来因为奖励金(洗车房给的报酬)是按月给的，‘工作’一段时间后没有得到好处，他们俩就会闹情绪，想放弃，我就每周给他们买零食作为奖励，后来王店长也学会了，现在店长每周也会给他们买零食吃。”程女士接着说，“店里的顾客也会耐心等他们，做得好时也会表扬他们，他们回来了会跟我说。”后来，程女士从每天陪同前往、隔天陪同前往，到现在发现问题偶尔前往，冬冬和雷雷一步步适应起来。

　　“现在他们偶尔也会有情绪，但很多都是家里有事情，比如冬冬，去年他爸爸快要过三周年时，他的情绪就很不对，我得知后与他家人沟通，告诉他时间到了他家人就会接他回去，他这才平静下来。”程女士说，看着冬冬他们一天天进步，她和王店长都觉得他们会生活得越来越好。

　　华商报记者 史嘉婷